Wie digitale Transformation mit Werten gelingt e-bog

Werte sind Leuchtturme der digitalen und der kulturellen Transformation. Das Buch zur digitalen Transformation durch Werte zeigt, dass die digitale Transformation und das erfolgreiche Recruiting von Talenten nur dann erfolgreich umgesetzt werden konnen, wenn Fuhrungskrafte in Unternehmen und Verwaltungen Klarheit uber ihre eigenen biografischen Werte und deren Wurzeln gewinnen. Nur so konnen sie ihren Teams die notige psychologische Sicherheit bieten.Praxisbezogen zeigt es Ihnen Ursachen und  Hindernisse, durch die Organisationen und Fuhrungskrafte bei groen Herausforderungen wie der digitalen Transformation und dem Fachkraftemangel ausgebremst werden.Es erklart die ublichen Fallstricke und hilft Ihnen zu erkennen, warum neue Konzepte und Veranderungen nicht in die Praxis umgesetzt werden oder Mitarbeiter der Generationen Y und Z nur kurz im Unternehmen bleiben.   Durch die aufgezeigten Losungswege zur notwendigen Veranderungsdurchfuhrung erhalten Sie eine klare Orientierung, die Ihnen hilft, die genannten Hindernisse zu beseitigen. Dazu  erfahren Sie, wie durch eine Passung personlicher und unternehmerischer Werte ein erfolgreiches Change-Management, HR-Management und Fuhrungskonzept aufgebaut werden kann.Zielgruppen: Alle diejeningen, die den digitalen Wandel zeitnah umsetzen und ihr Unternehmen bzw. ihre Organisation auf der Basis passender Werte verbessern wollen, d.h. Fuhrungskrafte aller Ebenen, Unternehmensleitungen, HR-Abteilungen, Organisations- und Personalentwickler:innen, Unternehmensberater:innen, Coaches, Trainer:innen und Mediator:innenZur Autorin:Anke Lneburg ist professionell ausgebildete Leadership Coach, Master-Coach DGfC, Mediatorin BM sowie Beraterin und war 25 Jahre Fhrungskraft in Wirtschaftsbetrieben und ffentlichen Organisationen. Als Sparringspartnerin begleitet sie Organisationen und Fhrungskrfte, die eine kulturelle oder digitale Transformation umsetzen wollen und ist Lehrbeauftragte im Bereich Wirtschaftspsychologie.Seit 2018 ist sie Autorin bei Springer mit den Themen Leadership, Fhrung, Generationen, Arbeit 4.0 und Persnlichkeitsentwicklung und schreibt mit ebenso groer Freude Blogtexte und Artikel.