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  3. Mitarbeiterbefragungen als Interventionsinstrument
Mitarbeiterbefragungen als Interventionsinstrument (e-bog) af Liebig, Christian
Liebig, Christian (forfatter)

Mitarbeiterbefragungen als Interventionsinstrument e-bog

546,06 DKK (ekskl. moms 436,85 DKK)
Christian Liebig zeigt, dass folgende Punkte für den Erfolg von Mitarbeiterbefragungen essentiell sind: Die Ergebnisse müssen differenziert kommuniziert, die Problemfelder identifiziert und entsprechende Interventionsmaßnahmen abgeleitet, umgesetzt und evaluiert werden. Geschieht dies nicht, wird das Potenzial einer Mitarbeiterbefragung nicht ausgeschöpft und es können sogar negative Effekte auft…
Christian Liebig zeigt, dass folgende Punkte für den Erfolg von Mitarbeiterbefragungen essentiell sind: Die Ergebnisse müssen differenziert kommuniziert, die Problemfelder identifiziert und entsprechende Interventionsmaßnahmen abgeleitet, umgesetzt und evaluiert werden. Geschieht dies nicht, wird das Potenzial einer Mitarbeiterbefragung nicht ausgeschöpft und es können sogar negative Effekte auftreten.
E-bog 546,06 DKK
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Forfattere Liebig, Christian (forfatter), Bungard, Prof. Dr. Walter (andet)
Forlag Deutscher Universitatsverlag
Udgivet 11.12.2007
Genrer Business strategy
Sprog German
Format pdf
Beskyttelse LCP
ISBN 9783835094031

Beskrivelse

Christian Liebig zeigt, dass folgende Punkte für den Erfolg von Mitarbeiterbefragungen essentiell sind: Die Ergebnisse müssen differenziert kommuniziert, die Problemfelder identifiziert und entsprechende Interventionsmaßnahmen abgeleitet, umgesetzt und evaluiert werden. Geschieht dies nicht, wird das Potenzial einer Mitarbeiterbefragung nicht ausgeschöpft und es können sogar negative Effekte auftreten.